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Gerente de Desenvolvimento de Sistemas

Descrição da vaga

Faça parte da Techne: Simplifique, Inove e Cresça Conosco!


Na Techne, nosso propósito é claro: simplificar a vida das pessoas. Há mais de 40 anos, desenvolvemos soluções que potencializam a performance e posicionam instituições privadas e públicas na vanguarda da inovação tecnológica, buscamos mentes criativas e inovadoras para fazer parte da nossa jornada.

Somos especialistas em tecnologia e, através de nossos produtos — como Cronapp, Lyceum e Ergon —, otimizamos processos, aceleramos desenvolvimentos e automatizamos operações para milhões de usuários todos os dias. Desde a gestão educacional até a eficiência no setor público, impactamos mais de 2,5 milhões de vidas funcionais e 2 milhões de estudantes anualmente.


Por que trabalhar na Techne?

  • Inovação e Colaboração: Se você valoriza novas ideias, aqui você tem espaço para inovar. Trabalhe em sinergia com profissionais de todo o Brasil, em um ambiente diverso e inclusivo.
  • Autonomia e Flexibilidade: Oferecemos um modelo de trabalho remoto para você atuar de onde estiver, com autonomia e liberdade para conciliar vida profissional e pessoal.
  • Desenvolvimento Contínuo: Incentivamos continuamente o seu desenvolvimento para crescermos juntos.

Responsabilidades e atribuições

  • Liderar times técnicos com foco em performance, qualidade e inovação
  • Definir metas, acompanhar indicadores e promover o desenvolvimento dos líderes de equipe
  • Conduzir reuniões periódicas para generalizar e simplificar soluções técnicas
  • Estruturar e auditar projetos (versões, mudanças de plataforma, novas tecnologias)
  • Implementar métodos de trabalho com visibilidade e previsibilidade
  • Conduzir projetos com metodologias ágeis ou híbridas (Scrum, Kanban, etc)
  • Atuar ativamente na gestão de custos e investimentos em tecnologia
  • Garantir a integração entre desenvolvimento, suporte e consultoria
  • Definir estratégias tecnológicas alinhadas aos objetivos do negócio

Requisitos e qualificações

Esperamos que você tenha:

  • Formação em áreas de tecnologia
  • Carreira em tecnologia e cargos de liderança (técnica ou funcional)
  • Domínio de linguagens como Java, Python, C#, Node.js ou similares
  • Experiência comprovada com projetos de transformação digital e reestruturação tecnológica
  • Conhecimento sólido de Cloud
  • Experiência em DevOps
  • Vivência com segurança da informação e adequação a normas como LGPD/GDPR/OWASP
  • Certificações técnicas (Cloud, Security, PMO, Scrum, ITIL) e/ou especializações em liderança
  • Disponibilidade para viagens e encontros presenciais na sede (SP)


E será um diferencial se você tiver:

  • Experiência com produtos nas áreas de educação e/ou recursos humanos
  • Participação ativa em projetos com Inteligência Artificial
  • Vivência com soluções em Cloud e tecnologias emergentes
  • Histórico de trabalho integrado com times de suporte e consultoria
  • Boa capacidade de comunicação com times multidisciplinares e clientes


Além disso, consideramos competências importantes:

  • Visão estratégica aliada à capacidade de execução
  • Protagonismo e senso de dono
  • Comunicação clara e inspiradora
  • Capacidade de desenvolver pessoas e liderar com empatia
  • Compromisso com excelência, melhoria contínua e inovação

Informações adicionais

Regime de contratação: CLT 

Modalidade de Trabalho: Híbrido


Nossos benefícios incluem: 


💻 Treinamentos para impulsionar sua carreira e manter você sempre à frente 

🎫 VA/VR para mais conforto e flexibilidade no seu dia a dia 

Assistência Médica para cuidar da sua saúde e bem-estar 

🎉 Day Off no mês de seu aniversário, porque celebrar seu dia é importante 

🏋️ Wellhub - Gympass para cuidar do corpo e da mente com total flexibilidade 

🛟 Pluxe-Cuida, um programa de apoio psicológico, financeiro, nutricional e jurídico, pensado para você e sua família 

👶 Licença-paternidade estendida para aproveitar mais tempo com quem você ama 

🎭 SESC para lazer, cultura e bem-estar, oferecendo uma experiência completa para você e sua família 

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Validação Técnica
  6. Etapa 6: Avaliação Comportamental
  7. Etapa 7: Proposta
  8. Etapa 8: Contratação

💙 VENHA SIMPLIFICAR A VIDA DAS PESSOAS!

SOBRE A TECHNE


A Techne é uma empresa de tecnologia que, diariamente, simplifica a vida das pessoas. Atuamos em três principais linhas de negócios, cada uma voltada para um segmento de mercado: 


💻 Desenvolvimento ágil (Cronapp: Plataforma que acelera o ciclo de desenvolvimento, desde a ideação até a publicação. Ela permite economizar até 70% do tempo para desenvolver sistemas complexos. 


🎓Gestão educacional (Lyceum): Soluções digitais e serviços abrangentes para a gestão acadêmica, administrativa e financeira de instituições de ensino, unificando todos os processos em um só sistema, desde a captação até a formação do aluno. 


👨‍💼 Gestão de pessoas e folha de pagamento no setor público (Ergon): Sistema de gestão de pessoas e folha de pagamento, idealizado exclusivamente para atender ao setor público. Processa, anualmente, R$130 bilhões em despesas de pessoal. 


💡Somos apaixonados por inovação e promovemos a conexão entre os times para que, juntos, possamos trabalhar com maior sinergia. Nosso compromisso é gerar valor aos nossos clientes e criar experiências que tornem as rotinas mais simples e fluidas com a utilização de nossas soluções e serviços. 


🔍Confira nossas vagas e simplifique com a gente.