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HR Business Partner

Descrição da vaga

Há mais de 30 anos, desenvolvemos soluções que ajudam organizações públicas e privadas que são referência no Brasil a atingir seus objetivos melhorando a performance da gestão. Possuímos um time de especialistas em educação, gestão de pessoas, saúde e tecnologia para garantir a transformação digital do seu negócio.


Se você tem interesse em atuar com as tecnologias mais avançadas em uma empresa que preza por:


🎉Ambiente digital e descontraído

Equipe diversificada, multicultural e cheia de oportunidades

 

🙌 Autonomia no trabalho

Reconhecemos o seu talento. Tenha liberdade para propor soluções


🚀Desenvolvimento

Valorizamos sua dedicação e queremos que você evolua com a gente


🏆Fazer a diferença

Cresça conosco e mude a vida de milhões de pessoas


Estamos buscando  profissional para atuar como Business Partner!

Responsabilidades e atribuições

  • Atuar como HRBP da Diretoria de Operações.
  • Traduzir estratégias do negócio em planos de ação de RH.
  • Garantir conformidade trabalhista (CLT, eSocial e CCT Sindpd-SP).
  • Apoiar gestão de desempenho, PDIs e desenvolvimento de lideranças.
  • Conduzir e apoiar tratativas de relações trabalhistas e disciplinares.
  • Aplicar políticas de remuneração e benefícios conforme diretrizes internas e CCT.
  • Liderar iniciativas de gestão da mudança.
  • Analisar indicadores de RH e propor melhorias estratégicas.
  • Fomentar comunicação interna e engajamento.
  • Orientar líderes sobre boas práticas de gestão de pessoas.

Requisitos e qualificações

Esperamos que você tenha

  • Formação superior completa em Administração de Empresas, Psicologia, Direito, Gestão de RH ou áreas correlatas.
  • Experiência como HR Business Partner, preferencialmente em empresas de tecnologia, engenharia ou segmentos com alto nível de complexidade técnica e de pessoal.
  • Conhecimento da legislação trabalhista brasileira (CLT, eSocial) e das melhores práticas de RH.
  • Experiência com as especificidades da Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) do Sindpd-SP.
  • Forte habilidade para construir relacionamentos de confiança, influenciar e atuar como coach para líderes e equipes.
  • Excelente comunicação oral e escrita, capacidade de escuta ativa e forte habilidade de negociação e resolução de conflitos.
  • Visão estratégica, proatividade, resiliência e capacidade de adaptação a ambientes dinâmicos e desafiadores.
  • Orientação para resultados e capacidade analítica para interpretar dados de RH.



E será um diferencial se você tiver

  • Será um Diferencial: Pós-graduação em Gestão de Pessoas, Direito do Trabalho ou áreas afins./ Experiência com processos de implementação ou transição de sistemas de RH/ Certificações em Coaching ou metodologias de desenvolvimento de liderança.



Informações adicionais

  • Regime: Híbrido - SP

Benefícios que fazem a diferença:

💻 Treinamentos contínuos para você se manter à frente

🎫 VA/VR para seu conforto no dia a dia

✨ Assistência Médica completa para seu bem-estar

🎉 Day Off no mês do seu aniversário porque celebrar é importante

🏋️ Wellhub - Gympass para cuidar do corpo e da mente

🛟 Pluxe-Cuida, com apoio psicológico, financeiro e jurídico

🎭 SESC para lazer, cultura e bem-estar

👶 Licença-paternidade estendida para aproveitar mais tempo com a família

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista RH
  4. Etapa 4: Entrevista Gestor
  5. Etapa 5: Validação Técnica
  6. Etapa 6: Avaliação Comportamental
  7. Etapa 7: Proposta
  8. Etapa 8: Contratação

💙 VENHA SIMPLIFICAR A VIDA DAS PESSOAS!

SOBRE A TECHNE


A Techne é uma empresa de tecnologia que, diariamente, simplifica a vida das pessoas. Atuamos em três principais linhas de negócios, cada uma voltada para um segmento de mercado: 


💻 Desenvolvimento ágil (Cronapp: Plataforma que acelera o ciclo de desenvolvimento, desde a ideação até a publicação. Ela permite economizar até 70% do tempo para desenvolver sistemas complexos. 


🎓Gestão educacional (Lyceum): Soluções digitais e serviços abrangentes para a gestão acadêmica, administrativa e financeira de instituições de ensino, unificando todos os processos em um só sistema, desde a captação até a formação do aluno. 


👨‍💼 Gestão de pessoas e folha de pagamento no setor público (Ergon): Sistema de gestão de pessoas e folha de pagamento, idealizado exclusivamente para atender ao setor público. Processa, anualmente, R$130 bilhões em despesas de pessoal. 


💡Somos apaixonados por inovação e promovemos a conexão entre os times para que, juntos, possamos trabalhar com maior sinergia. Nosso compromisso é gerar valor aos nossos clientes e criar experiências que tornem as rotinas mais simples e fluidas com a utilização de nossas soluções e serviços. 


🔍Confira nossas vagas e simplifique com a gente.